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nouveautés RH

Rétrospective d’une année pas comme les autres !

Retour sur une année pas comme les autres ! Cette année, et encore plus que les années précédentes, nous souhaitons encourager et féliciter nos collaborateurs pour leur persévérance et détermination à, malgré les contraintes, avoir réussi à maintenir un niveau de service optimal. À tous, un grand merci pour votre mobilisation et votre résilience. Vous…

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Report de l’entretien récapitulatif des 6 ans

Il faut savoir que le MEDEF avait déjà obtenu via l’ordonnance n°2020-387 du 1er avril 2020, un report de la date butoir pour le 31 décembre 2020. Mais face au prolongement de cette crise, un deuxième report a été officialisé via la dernière ordonnance du 2 décembre 2020. L’entretien récapitulatif des 6 ans, un état…

SIRH édition métier Santé, Médico-social et Sanitaire

Un SIRH pré-paramétré pour les structures ESMS !Un SIRH clé en main opérationnel en moins de 2 mois ! Le SIRH édition métier est dimensionné pour simplifier la mise en place d’un projet SIRH dans les structures ESMS, raccourcir les délais et maîtriser les coût de déploiement. Cette solution RH est pré-paramétrée selon les spécificités…

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HRMAPS et OCTIME au salon SRH Paris

Le Salon SRH – incontournable pour les professionnels RH ! Depuis plus de 20 ans, le salon SRH Paris ne cesse de s’agrandir en nombre d’exposants et partenaires. Un lieu d’échange d’information et de partages qui apporte aux différents participants networking, ouverture d’esprit, découverte des innovations et rencontres. Ce rendez-vous annuel, dédié aux dirigeants d’entreprises,…

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Port du masque obligatoire en entreprise : Que doit-on retenir ?

Les obligations de l’employeur Le ministère du Travail a déclaré que le port du masque est obligatoire dans tous les espaces de travail « clos et partagés ». Par cela, on comprend qu’il s’agit aussi bien des salles de réunion que de l’open space, ou encore des couloirs. Il est cité dans le Protocole national : Le port…

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Covid-19 et le monde du travail : Les changements majeurs à prévoir !

Cette pandémie mondiale du Covid-19 a mis le monde en arrêt. Entre le confinement général qui pousse au télétravail et les entreprises contraintes de fermer leurs portes, il convient d’essayer de clarifier la situation et prendre le temps de l’analyse pour savoir que précise la loi française et comment organiser le télétravail de son entreprise.…

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COVID-19 : nos engagements envers nos clients, partenaires et collaborateurs

Nous sommes activement mobilisés sur la gestion concrète de cette crise sanitaire internationale provoquée par la propagation du Covid-19. Nous prenons très au sérieux la santé et la sécurité de nos clients, partenaires et collaborateurs et nous surveillons quotidiennement l’évolution de la situation dans chaque pays où HRMAPS est présent. Une politique généralisée de télétravail…

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OCTIME & HRMAPS, partenaires de DEFI PERFORMANCE 2020 – Dakar du 3 au 7 février 2020

Le cabinet Talent Management Groupe organise la première édition de la rencontre d’échanges internationale pour les acteurs du développement du capital humain sous le thème « DEFI PERFORMANCE 2020 : Travailler ensemble à valoriser le développement de l’Humain au cœur de nos organisations ». Cette première édition aura lieu à Dakar, au KING FAHD PALACE HOTEL, du 3…

nouveaux enjeux

Notre palmarès des meilleurs publications, images et événements

Meilleurs voeux 2020 de la part de toute l’équipe HRMAPS ! Pierre Mongénie Chief operating officer 2014-2019, plus de 5 années passées à bâtir les fondations de notre SIRH pour mieux servir nos clients actuels et futurs. Pour 2020 nous allons faire fructifier notre appartenance au groupe OCTIME avec la sortie de nombreux projets communs…